Call For Nominations/ Appel de nominations: VP Professional Development/ Vice président au développement

18
Jun

The Board of the Association of Canadian Choral Communities (ACCC), also known as Choral Canada, requests that current members submit nominations for the position of Vice President of Professional Development.  The term of office shall be for the current period ending at the Association’s Annual General Meeting in May 2016.  The position may be renewed twice, at the discretion of the President, in consultation with the Executive and with the ratification of the Board, for a maximum of three two-year terms.

Nominations for Vice President Professional Development will close on August 18, 2014, and should be sent to Jeff Joudrey (jeffjoudrey@gmail.com), Past President and Chair of the Nominating Committee. Please include a brief bio of the candidate with your nomination.  Names will be collected by the Nominations Committee and a slate of three candidates will be presented to the ACCC Executive Committee for selection and appointment.

A job description of the position of VP Professional Development follows:

Vice President Professional Development

The role of the Vice President Professional Development is to support education and development of Canada’s choral community.  Through active engagement with the membership and regular communication and collaboration with the ACCC Board, the Vice-President Program Development is responsible to provide oversight and guidance to Choral Canada program and service committees to ensure professional development opportunities are maximized wherever possible for all members of Canada’s choral community.  Specific responsibilities include:

  • Liaison with ACCC program and service committees to ensure the goals of the Association are met and professional development opportunities are strategically incorporated in all organizational activities
  • Recommendations of potential contributions (articles, CD and book reviews, etc) of a professional development nature for inclusion in Anacrusis
  • Support and promotion of appropriate new Canadian choral materials (recordings, publications, compositions, etc.) through liaisons with choral composers, researchers and industry representatives
  • Development and oversight of on-line and human resource listings useful to the membership

The Strategic Planning Process, recently completed by ACCC, has recommended this position title be revised to Vice-President Programs and Services and that change will appear as part of Constitutional amendments presented to the membership for ratification later this summer.

Many thanks,

Jeff Joudrey, Chair

Nominations Committee, Choral Canada

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Le conseil d’administration de l’Association des communautés chorales canadiennes (ACCC) également connue sous le nom de Choral Canada choral sollicite de la part de ses membres des propositions de candidatures pour le poste de Vice président au développement professionnel.  La durée du mandat s’étendra de la période actuelle jusqu’à la prochaine assemblée générale des membres en mai 2016.  Le mandat peut être renouvelé à deux reprises, à la discrétion du Président, en consultation avec l’exécutif et la décision doit être ratifiée par le conseil d’administration pour une période maximale de trois mandats de deux ans.

Les mises en candidature pour le poste de Vice président au développement seront closes le 18 août 2014. Veuillez faire parvenir vos propostions par courriel à Jeff Joudrey jeffjoudrey@gmail.com, ancien président du conseil et président du comité de nominations.  Veuillez inclure une courte biographie du candidat avec votre proposition.  Les noms seront colligés par le comité de nominations et une liste de trois candidats sera présentée à l’exécutif de l’ACCC pour la sélection et la désignation de la personne qui sera retenue.

Les tâches et le rôle du Vice président au développement sont les suivantes.

Le rôle du Vice président au développement professionnel est de soutenir l’éducation et le développement de la communauté chorale canadienne.  À travers son implication active auprès des membres, des communications régulières et une collaboration avec le conseil d’administration de l’ACCC, le Vice président propose des orientations et une direction aux divers programmes de Choral Canada choral ainsi qu’aux comités mis en place afin d’assurer un développement professionnel de l’organisation et de maximiser les opportunités de développement de tous les membres de la communauté chorale canadienne.  Les responsabilités spécifiques du VP comprennent :

  • Assurer les liens entre les programmes de l’ACCC et les différents comités afin d’atteindre les buts et objectifs de l’association et voir à ce que les opportunités soient intégrées stratégiquement aux activités organisées par l’association.
  • Recommander les contributions éventuelles (articles, critiques de disque et de livres) de développement professionnel pour publication dans Anacrusis.
  • Soutenir et promouvoir tout nouveau matériel choral canadien (enregistrements, éditions, compositions, etc) en maintenant ou établissant des liens avec les compositeurs de musique chorale, les chercheurs et les représentants de l’industrie.
  • Développer et vérifier des listes de ressources en ligne utiles pour les membres.

Dans son processus d’élaboration d’un plan stratégique récemment complété par l’ACCC, il a été recommandé que le libellé du poste soit revu pour le désigner par Vice-président aux programmes et services.  Ce changement sera officialisé dans les amendements à la constitution de l’organisation qui seront présentés aux membres pour ratification plus tard au cours de l’été 2014.

Merci de votre collaboration.

Jeff Joudrey

Président du comité de nominations

Choral Canada choral

 

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